Sachsen-Anhalt steht vor weitreichenden Entscheidungen. Es geht darum, wie sich unser Land bis zum Jahr 2020 und darüber hinaus entwickeln wird. Dafür werden jetzt die Weichen gestellt. Staatskanzlei und Finanzministerium haben dazu ihre Überlegungen vorgestellt. Darüber soll in den nächsten Monaten im Kabinett, im Landtag und auch in der Öffentlichkeit … Weiterlesen
Hampel/Steppuhn: Gleicher Lohn für gleiche Arbeit und mehr Frauen in Führungspositionen! Schluss mit der strukturellen Benachteiligung von Frauen im Erwerbsleben! Heute ist Equal Pay Day. Das ist symbolisch der Tag, bis zu dem Frauen seit Jahresanfang arbeiten ohne Lohn. Denn 22 Prozent des Jahres sind vergangen und Frauen … Weiterlesen
Heute ist die neue Ausgabe der Arbeitnehmerzeitung der SPD-Bundestagsfraktion „Gute Arbeit“ erschienen. Themen sind unter anderem: die Debatte über die Höhe von Managergehältern, der geschönte Armuts- und Reichtumsbericht der Bundesregierung, steigende Mieten, der SPD-Aktionsplan für bessere Chancengleichheit zwischen Männern und Frauen, die Vorstellungen der SPD für eine neue Ordnung am … Weiterlesen
Magdeburg. Sachsen-Anhalts Gleichstellungs- ministerin Prof. Angela Kolb hat die Bundesregierung aufgefordert, endlich gegen die anhaltende Lohnungleichheit zwischen Frauen und Männern aktiv zu werden. Die Differenz ist immer noch so groß wie vor einem halben Jahrzehnt. Zugleich sieht sie die Länder am Zug. Wenn sich der Bund verweigert, sollten wir ihm … Weiterlesen
Magdeburg. Sachsen-Anhalts Gleichstellungsministerin Prof. Angela Kolb hat die Bundesregierung aufgefordert, endlich gegen die anhaltende Lohnungleichheit zwischen Frauen und Männern aktiv zu werden. Die Differenz ist immer noch so groß wie vor einem halben Jahrzehnt. Zugleich sieht sie die Länder am Zug. „Wenn sich der Bund verweigert, sollten wir ihm gangbare … Weiterlesen
Magdeburg. Sachsen-Anhalts Gleichstellungsministerin Prof. Angela Kolb hat die Bundesregierung aufgefordert, endlich gegen die anhaltende Lohnungleichheit zwischen Frauen und Männern aktiv zu werden. Die Differenz ist immer noch so groß wie vor einem halben Jahrzehnt. Zugleich sieht sie die Länder am Zug. Wenn sich der Bund verweigert, sollten wir ihm gangbare … Weiterlesen
Wer 100 Prozent im Job gibt, hat auch 100 Prozent verdient, so der klare Standpunkt von Petra Börst-Harder, Bundestagskandidatin der SPD. Zum bundesweiten Equal Pay Day rückt wieder einmal der Umstand in den Fokus der Öffentlichkeit, dass Frauen durchschnittlich 22 Prozent weniger im Job als Männer verdienen.
„Wer 100 Prozent im Job gibt, hat auch 100 Prozent verdient.” Zum bundesweiten Equal Pay Day rückt wieder einmal der Umstand in den Fokus der Öffentlichkeit, dass Frauen durchschnittlich 22 Prozent weniger im Job als Männer verdienen. Hauptursachen dafür sind, dass Frauen häufiger im Niedriglohnsektor beschäftigt sind als Männer und … Weiterlesen